19.3 Derechos y roles de género

En cuanto a derechos y roles de género, la Figura 19.6 revela que una muy baja proporción de hombres (16,6%) y mujeres (14,5%) está de acuerdo con la idea de que, en ausencia de trabajos disponibles, sean los hombres quienes deberían tener más derecho a un trabajo que las mujeres. Esta baja adhesión revela un distanciamiento importante de los roles estereotipados de género. Sin embargo, y en consonancia con los roles tradicionales de género, dicho hallazgo contrasta fuertemente con altísimo consenso que existe entre hombres y mujeres al pensar que la vida familiar sufre cuando la mujer tiene un trabajo a tiempo completo. Ambos datos dan cuenta de la ambivalencia que existe en la población respecto de la participación de la mujer en el mundo del trabajo y el impacto que produce ello en la vida familiar.

Figura 19.6: Derechos y Roles de género (2019), según sexo del entrevistado. Porcentaje que responde “De acuerdo” o “Totalmente de acuerdo”.

Nota: Resultados Ponderados (con Diseño Muestral Complejo). N=1.912