Dinámicas de legitimación: Percepción de desigualdad actual y justificación de desigualdad futura .small[Seminario Cambio Social en Chile, Santiago]

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# Dinámicas de legitimación: Percepción de desigualdad actual y justificación de desigualdad futura .small[Seminario Cambio Social en Chile, Santiago]
### Julio César Iturra Sanhueza
### Juan Carlos Castillo
### Julio, 2020

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# Antecedentes

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# Legitimidad de la desigualdad

**Legitimación Subjetiva:** Esta dimensión se refiere a la consideración de las **creencias** en sí mismas en el sentido weberiano, pero enfatizando un aspecto central que dice relación con la capacidad de **justificación.** (Castillo, 2012)

* Lo anterior implica una referencia a estándares normativos de justicia, es decir, una evaluación de **"lo que es"** respecto de **"lo que debería ser"**. (Castillo, 2012; Wegener, 1987)

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# Evidencia

* El estudio de la percepción y justificación de desigualdad económica empleando mediciones "indirectas" a través de salarios según ocupaciones (Kelley and Evans, 1993; Osberg and Smeeding, 2006)

* Estudios transversales han demostrado que la percepción predice fuertemente la justificación de desigualdad  (Castillo, 2011; Castillo, Miranda, and Carrasco, 2012; Schröder, 2017)

* Evidencia experimental ha demostrado que la desigualdad percibida incrementa la brecha justa (Trump, 2017)
* Para el caso de Chile, se ha evidenciado una disminución de las brechas percibidas y justas en 20 años, Pero una persistente asociación positiva entre brecha percibida y justa (Castillo, Meneses, Iturra, et al., 2020)

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#_¿De qué manera la percepción de desigualdad actual influencia la justificación de desigualdad futura?_
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# Hipótesis

* `$H_1$`: La percepción de desigualdad presente se asocia positivamente con la justificación de desigualdad presente.

* `$H_2$`: La percepción de desigualdad actual influencia la justificación de desigualdad futura. No así la justificación actual con la pecepción de desigualdad futura.

* `$H_3$`: La influencia de la desigualdad percibida sobre la justificación de desigualdad es moderada por el tiempo. 
 
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# Datos

* Se emplearon datos de las mediciones 2016, 2017, 2018 y 2019 del Estudio Social Longitudinal de Chile (ELSOC).

|Ola  | Según año |   Longitudinal|
|:----|----:      |----:          |
|2016 | 2535      | 1220          |
|2017 | 2064      | 1220          |
|2018 | 1992      | 1220          |
|2019 | 1818      | 1220          |

* Los resultados presentados corresponden a la base longitudinal (sujetos constantes por cada medición)

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# Variables principales

`$$\text{Brecha salarial} = \ln\Bigg(\frac{\text{Salario Gerente}}{\text{Salario Obrero}}\Bigg)$$`

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# Métodos

* Análisis de regresión panel Cross-lagged y Modelos Multinivel.
* Tanto las variables de percepción y de justificación se predicen en función de la medición anterior, además, se estiman "efectos" cruzados entre mediciones.
.center[![:scale 75%](../output/images/sempath01b.png)]

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## Resultados 1:
# Análisis descriptivo

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# Salario percibido 
![](../output/images/ds.perc01.png)

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# Salario justo 
![](../output/images/ds.just01.png)

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# Brecha salarial  
![](../output/images/ds.gaps01.png)

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![:scale 100%](../output/images/cormat01.png)

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class: top, middle 
## Resultados 2:
# Análisis longitudinal (1)
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background-image: url(../output/images/sempath02b.png)  
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.small[n = 1220]
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## Resultados 3:
# Análisis longitudinal (2)
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.left-column[
## Modelos Multinivel
![](../output/tables/tablemlm01.png)

]
.right-column[
![](../output/images/plotmlm.png) 
]

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# Conclusiónes preliminares

* La percepción es persistente en su asociación con la justificación de desigualdad.

* La brecha salarial percibida presente no muestra una asociación fuerte con la brecha justa futura, salvo entre medición 2016 y 2017.

* El transcurso del tiempo muestra una asociación no lineal sobre la justificación.

* La asociación entre percepción y justificiación se ve afectado negativamente por el tiempo. La asociación se vuelve más débil en los años recientes.
 
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# _**Dinámicas de legitimación: Percepción de desigualdad actual y justificación de desigualdad futura**_

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[1] J. C. Castillo. "La Legitimidad de Las Desigualdades Salariales. Una
Aproximación Multidimensional". In: _Revista Internacional de Sociolog\'ia_ 70.3
(sept.. 2012), pp. 533-560. ISSN: 1988-429X, 0034-9712. DOI:
10.3989/ris.2010.11.22.

[2] J. C. Castillo. "Legitimacy of Inequality in a Highly Unequal Context:
Evidence from the Chilean Case". In: _Social Justice Research_ 24.4 (dic.. 2011),
pp. 314-340. ISSN: 1573-6725. DOI: 10.1007/s11211-011-0144-5.

[3] J. Castillo, F. Meneses, J. Iturra, et al. "Cambios En La Percepción y
Justificación de La Desigualdad Salarial En Chile". In: _Análisis del año_
(2020), pp. 149-163. ISSN: 0718-1469.

[4] J. Castillo, D. Miranda, and D. Carrasco. "Percepción de Desigualdad
Económica En Chile: Medición, Diferencias y Determinantes". In: _Psykhe
(Santiago)_ 21.1 (2012), pp. 99-114. ISSN: 0718-2228. DOI:
10.4067/S0718-22282012000100007.

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[1] J. Kelley and M. D. R. Evans. "The Legitimation of Inequality: Occupational
Earnings in Nine Nations". In: _American Journal of Sociology_ 99.1 (1993), pp.
75-125. ISSN: 00029602, 15375390.

[2] L. Osberg and T. Smeeding. "``Fair'' Inequality? Attitudes toward Pay
Differentials: The United States in Comparative Perspective". In: _American
Sociological Review_ 71.3 (2006), pp. 450-473. ISSN: 0003-1224. DOI:
10.1177/000312240607100305.

[3] M. Schröder. "Is Income Inequality Related to Tolerance for Inequality?" En.
In: _Social Justice Research_ 30.1 (mar.. 2017), pp. 23-47. ISSN: 0885-7466,
1573-6725. DOI: 10.1007/s11211-016-0276-8.

[4] K. S. Trump. "Income Inequality Influences Perceptions of Legitimate Income
Differences". In: _British Journal of Political Science_ (2017), pp. 1-24. ISSN:
14692112. DOI: 10.1017/S0007123416000326.

[5] B. Wegener. "The Illusion of Distributive Justice". In: _European
Sociological Review_ 3.1 (1987), pp. 1-13. ISSN: 02667215, 14682672.
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.center-align[ 
Cómo citar:
> Iturra, J. C., & Castillo, J. C. (2020, July 18). Dinámicas de legitimación: Percepción de desigualdad actual y justificación de desigualdad futura. Retrieved from osf.io/4gyz3
]

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